社保公积金

五险一金需要交多少钱?有什么用?

 作者:四月  2022-04-09 08:29:54  2116  0

对于在职员工来说,对于五险一金肯定都是了解的,特别是社保五险,属于有参保强制性的国家基本保障制度。当然具体的报销权益、功能性解读很多人还是模棱两可的,下面就一起来通过文章介绍全面了解一下,并看看五险一金需要交多少钱吧!

五险一金需要交多少钱

一、什么是五险一金

五险一金,使我们跟企业签订了保险合同之后,公司都需要为我们缴纳的保障福利制度,不过有部分公司是不予公积金缴纳的,但是社保五险是都必要缴纳的,有国家的强制性要求。

五险指的是社保的五大险种,包括了基本医疗保险、职工养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险;

而一金指的是住房公积金,费用也是企业和员工共同承担的,具体的缴纳金额跟企业设定的缴费基数有关。

二、五险一金需要交多少钱

无论是五险中的社保,还是一金的住房公积金,我们的缴纳金额都是按照缴费基数*缴费比例得来的:

1、缴费基数,是按照企业员工的上年度平均薪资水平或者是当地的社会平均月薪水平为依据的,针对一些企业为了降低支付成本,会选择最低的缴费标准,也就是当地月薪均值的60%为缴费基数,而最高缴费基数,限定为当地月薪水平的300%;

2、缴费比例,企业和个人承担的比例是不同的,针对五险的缴纳,企业缴费比例更高,比如养老一般为20%,医疗为8%,工伤和失业保险为0.5%-1%,生育保险为1%;而个人缴费比例更低,养老为8%,医疗为2%,失业为0.5%,生育和工伤保险个人是不缴费的。

针对公积金的缴纳,我们的缴款比例最低为3%,最高为12%,个人和公司的缴纳比例是一样的,由公司设定。

三、五险一金有什么用

五险的作用相信我们都是比较了解的,可以覆盖不同领域的损失弥补,比如医疗费用的补偿,工作过程中意外或者职业病的补偿,退休之后的养老金给付,生育的医疗补偿和津贴给付,非个人原因的失业保险金补偿;

而一金住房公积金可以为我们购买贷款,作为住房购买的首付款、自建房的装修材料购买、相关费用支出、用于商品房的装修等等。

以上就是全文针对五险一金需要交多少钱及相关的疑问点的解答,我们的缴纳是有参保强制性的,费用是企业和员工共担的,而且可以在满足一定的缴费要求之后,享受终身社保待遇,是非常划算优惠的国家基本政策哦!

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