社保缴费基数什么意思？和工资有关吗？
每个在职人员都是需要缴纳社保的，有强制性的参保要求，而且费用水平是由企业和旗下员工共同承担的，要缴纳社保费用，就会提及社保缴费基数的概念，那么你知道社保缴费基数什么意思吗?它是什么决定的，具体的额度有多少呢?来看看文章的全面解读吧!
一、社保缴费基数什么意思
社保缴费基数也可以直接简称为社保基础，范围是由所在地区的上年度社会平均薪资决定的，上限为社会平均工资的60%;下限为社会平均工资的300%。
比如某地区的社会月均薪资为2000元，那么社保缴费基数水平的范围就在1200元到6000元之间。
而我们的参保费用就是由社会缴费基数*缴费比例决定的，比如医疗险的员工缴费比例为2%，那么当地职工医保参保费用的范围就在24元-120元之间，是可以直接决定我们的社保缴费水平的。
二、社保缴费基数跟工资有关吗
社保缴费基数跟工资是有一定的关联性的，由企业所在地区的平均社会工资、职员工资、选定的缴费基数共同决定，分为以下几类情况：
1、企业直接选定最低标准作为缴费基数的，社保缴费基数跟个人薪资无关，直接按照当地社会平均工资*60%进行计算。
2、企业选择职员薪资收入作为缴费基数的：
(1)职工薪资低于社会平均工资的60%的，按照社会平均工资*60%作为社保缴费基数;
(2)职工薪资高于社会平均工资的300%的，按照社会平均工资*300%作为社保缴费基数;
(3)职工薪资介于两者之间的，按照职工薪资作为社保缴费基数。
三、社保缴费基数越高退休金就越高吗
社保缴费基数越高的情况下，我们的养老保险的缴纳额度是越高的，因为缴费基数*缴款比例(8%)是我们的参保养老险的费用，这样的情况下，养老个人账户的累计金额肯定更高;
而退休金=个人账户养老金+基础养老金;
其中个人账户养老金=个人账户的累计额度/计发月数，显然个人账户额度越高的，这部分的养老金额度也越高。自然，退休金的领取额度也是更高的。
以上就是全文整理的关于社保缴费基数什么意思的相关内容，它是我们计量社保缴费水平的重要依据，所在地区不同，社保缴费基数不同，也会造成缴款金额上的差异。一般情况下缴费基数越高、缴款额度越高、对应的退休金的额度也更高。
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