异地户口可以交五险吗？五险与社保的区别有哪些？
出门在外谋生活，最关注的便是待遇和保障，尤其是国家规定的用人单位必须为员工缴纳的“五险一金”更是大家关注的重中之重。但是对于户口不在工作地的人，是否一样能办理五险呢?相信很多出门在外的人都很关注这个问题，今天小编就来跟大家讲解一下。
“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。
首先， 五险的缴纳跟户籍没多大关系，和本地户口办理的五险一金无区别。
缴费比例也都是差不多的，一般如下：
养老保险：单位20%，个人8%;
医疗保险：单位8%，个人2%;
失业保险：单位2%，个人1%。
工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，各在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区略有差别，以当地规定为准。
缴费基数是按个人工资水平(在当地社会平均工资的300%—60%范围)来确定。
其次，办理五险一金通常需要的资料
(1)基本养老保险手册;
(2)个人账户对帐单(对帐单上需加盖社保机构的“养老保险关系转移章”);
(3)本人身份证件;
(4)解除或终止劳动关系证明;
(5)是失业人员的需携带失业保险手册或有关证明。
各个地方可能存在细微差异，以当地社保局和住房公积金管理中心为准。
不管劳动者是本地人还是外地人，只要在当地有稳定的工作单位，并且签订了劳动合同，用人单位就必须为职工办理社保，社保是国家强制缴纳的，有的城市这几年开始把公积金也纳入强制缴纳的范围，具体需要咨询当地的住房公积金管理中心。若劳动者之前在别的城市缴纳过社保，可以将外地缴纳的社保关系转移到现在的工作城市。
最后，我们来说一说社保和五险一金有什么区别?
(一)概念不同。
1、社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。
2、五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
(二)范围不同。
社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。
以上就是小编关于异地户口可以交五险吗这个问题的解答，文中详细的讲解了异地户口如何交五险以及五险与社保的区别，读后你是否对五险更加了解了呢?更多相关资讯，各位可以登录米保险官网查询了解。
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