几号辞职对社保比较好?
世界一直在变，人们的心思也是在随之改变的。很多人如果在一个公司待腻了的话，就会想要辞职换工作。但是辞职的话我们会面对一个问题，那就是离职后的社保问题，几号辞职对社保比较好?今小编就和大家聊聊离职后社保的问题，希望对大家有所帮助!
离职后，社保断缴有什么影响?
第一：买房买车
在北京如果你是外地户口，只有连续上满5年的社会保险才能参加摇号，买车和买房，这里的社保只包括五险。只要中间断一天，五年就要重新计算了。
第二：养老保险
多地缴存养老保险，却没有一个地方超过十年，要回户口地领：
按照现行的规定，养老保险要在缴费最长且超过10年的地方办理退领取，若在几个地方缴费且没一个地方缴费超过10年，那么回户口所在地办理。
这也意味着如果你在北上广深等各大城市分别按5000元的基数交了9年零11个月，最后养老保险却要回上一年度平均工资只有2000的户口所在地去领，简直没有更心塞。
另外，养老保险累积缴存不满15年的，无法领终身养老保险，会退还个人缴存部分。
几号辞职对社保比较好?
离职后，根据离职的时间来决定公司是否当月缴纳社保。
一般来说，月初及月中离职的，当月社保停缴，一般情况下当月公司不会给员工继续发工资了，社保缴纳需要扣除上月工资，不便于操作，而且员工的新单位完全有时间在当月给员工上社保，所以停缴没有问题;
月末离职的，当月社保一般由原单位缴纳，下月停缴，因为本月是有可能支付给员工工资的(特殊情况扣除工资的除外)，而且月末社保不办理相关业务。北京这边社保费用的扣缴其实是次月扣上个月的，但是你的工资也是次月发上个月的
所以是很简单的问题，一般，公司的社保扣缴都是在15号左右，也就是说，2月15号缴纳的是1月的社保，但是如果你是2月末离职的话，2月当月的工资会在3月10号发，单位也会工资里面扣掉你2月的社保钱，因为你2月工作完了，要把2月的社保给你缴纳上。
新公司的需要在3月15号之前(一般是15号)帮你办理增员，才能为你正常缴纳社保，也就是说，你要两边都打好招呼，月末离职，月初入职，社保才能正常连续，不会发生断缴。
关键是，如果新单位不会为你办理3月的社保(这个你们要提前沟通好，能不能给缴纳三月的)，你就要提前联系社保代缴公司(偷偷自荐一下嘿嘿)，让他们帮你缴纳3月的社保，然后三月月末办理减员(25号之前)，再让新给你办理增员继续缴纳社保。
这样就不会发生断缴了。
大家应该都知道，一个公司交社保的时间应该都是固定的，所以只要选对时机，那么社保也不会断交。对于保险知识，一篇文章肯定讲也讲不完，小编给大家推荐一个网站，那就是米保险，这里有更多更好玩的保险资讯等着你哦。
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