事业单位退休工资最新规定2022是怎样的？怎么计算？
现在，事业单位职工还是比较吃香的，除了因为工作更为稳定之外，而且社保待遇水平上，事业单位相比于企业单位而言，社保待遇更丰厚。这一点从退休金这方面就能表现出来，事业单位这么好，那么你知道事业单位退休工资最新规定2022是怎样的吗？他们的退休金水平怎么计算呢？
一、事业单位退休工资最新规定2022是怎样的
2022年事业单位退休工资的最新调整规定包括了三部分，分别是定额调整、适当倾斜以及挂钩调整，就拿定额调整来说，方案设计13个省份，调整金额在每月增加30-50元之间；从适当倾斜来看，是针对年满70周岁的高龄人群设定的，年纪越高的，可以享受的调整金额越高，最高近50元每月；从挂钩调整来看，就是按照缴费年限及相应比例调整退休金。
很显然，上述的退休金的调整政策对事业单位退休职工来说，是能增加养老金发放基数的。
二、事业单位退休工资怎么计算
计算事业单位退休金也要看具体的社保缴纳情况，我们的在职时间，工龄越长，工资越高，缴费金额越高的，退休金的领取额度就越高，因为它是个人养老保险金+基础养老金的综合，前者是跟个人的缴费水平和实际的退休年龄有关的，后者跟我们的薪资水平，缴费累计时间也就是在职时间相关。
所以就不同的事业单位职工，他们的社保缴纳情况和退休金领取待遇还是不同的，这样的测算方式的制定可以更小化的拉低退休前后的生活收入水平上的差异。
三、事业单位退休工资怎么领
领取事业单位的退休金，我们要达到一定的退休年龄，一般男性都是60周岁，女性为50或者55周岁，要看具体的职工工种，是需要参保人完成退休手续的办理的，到劳动局领取退休证明。
之后需要提交退休金的申请资料，包括了退休证、个人身份证、户口本，退休金申请表单，在社保中心审核通过之后的次月就可以享受一定额度的退休金了，是能活到老领到老的，每年续领完成养老认证即可。
以上就是全文整理的关于事业单位退休工资最新规定2022的具体介绍，随着国内的养老保障体系的完善，现在我们能享受的养老金/退休金的制度也更全面了，都是从社会全员角度考量的，具体的退休工资的计算公式分享如上，领取是需要走上述流程的。
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