社保基数是什么意思？怎么查？
社保是我们都比较熟悉的一个概念，它属于国家相关部门立法制度的国家层面的基本保障政策，作为在职人员来说，是有强制性的社保参保要求的，缴费水平的直接决定因素就是社保基数，那么你知道社保基数是什么意思吗?来看看文章整理的系统全面的介绍吧!
一、社保基数是什么意思
社保基数，也就是社保参保费用缴纳的额度的基数值，是企业的在职人员，在单个社保年度单位内的社会保险费用的计量基数。一般情况下，直接按照职员本人上年度1-12月份的薪资收入的平均额度作为缴费基数，是用人单位和职员缴纳社保享受社保待遇的重要依据。
社保基数是有上下限之分的，社保基数的上限为当地上年度职工平均薪资的300%;社保基数的下限为当地上年度职工平均薪资的60%，薪资水平过高或者过低的职员直接按照最高和最低社保基数缴纳社保。
二、社保基数怎么查
社保基数的查询方式，我们可以通过以下三个途径查询：
1、通过联系社保官方客服热线，转人工坐席查询，拨打12333之后转接人工客服即可;
2、直接网上查询，可以通过所在地区的人力资源和社会保障局的官网、或者微信app上的相关微信公众号等进行线上查询;
3、还可以直接到线下的服务网点进行查询，到当地的人社局网点柜面查询，提供本人的身份证原件就可以查询到。
还要注意的是，可能部分企业为了降低成本，是直接按照最低的社保基数参保社保的，这样的情况下我们的社保缴费水平也是最低的。
三、社保基数高好还是低好
社保基数越高的话，我们的参保费用支出肯定是更高的，因为社保缴费水平=社保基数*缴费比例，而社保的缴费比例一般是固定的，按照医疗2%、养老8%、失业0.5%的比例进行缴纳。从医疗和养老保险的缴纳来看，缴费水平越高，个人账户的累计额度更高，享受的社保待遇也更优厚。
从宏观层面来看，社保基数越高则越好，可以实现更丰厚的社保待遇，比如养老金的给付额度更高，能满足更高层次的养老保障需求等。从个人的角度来看，要结合经济水平、未来保障的基本诉求综合来看。
以上就是全文整理的关于社保基数是什么意思的相关内容，它是我们的社保缴纳费用水平的重要依据，直接决定了我们的参保费用的水平。选择高还是低的缴费基数要看个人的经济情况以及对未来的养老待遇的需求而定，不同的人选择是不同的。
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