生育险和社保合并后，你的生活将会发生什么改变？
近期，国家不断鼓励生育，从放开二胎政策到增长产假等等一系列措施。就在昨天（3月25日），中国政府网发布了《国务院办公厅关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见 》，该文件提出了推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的主要措施，主要有以下这么几点：
1.统一参保登记。
参加职工基本医疗保险的在职职工同步参加生育保险。对企业而言，降低了用人成本，对男女之间至少少了用人歧视一说，对于国家而言，了解了适龄生育的大致人数，也算是一举数得了。
2.统一基金征缴和管理。
生育保险基金并入职工基本医疗保险基金，统筹层次一致，统一征缴。按照用人单位参加职工基本医疗保险的缴费比例和生育保险之和确定新的用人单位职工基本医疗保险费率。
3.统一医疗服务管理。
两项保险合并实施后实行统一定点医疗服务管理，执行工伤保险、基本医疗保险、生育保险药品目录以及基本医疗保险诊疗项目和医疗服务设施范围。促进生育医疗服务行为规范。生育医疗费用原则上实行医疗保险经办机构与定点医疗机构直接结算，并充分利用医保智能监控系统，强化审核和监控，控制生育医疗费用不合理增长。
4.统一经办和信息服务。
经办管理统一由基本医疗保险经办机构负责，经费列入同级财政预算。充分利用医疗保险信息系统平台，实行信息系统一体化运行。
5.确保职工生育期间生育保险待遇不变。
参保人员生育保险待遇包括《中华人民共和国社会保险法》规定的生育医疗费用和生育津贴，所需资金从职工基本医疗保险基金中支付。
6.确保制度可持续。
各地要通过整合两项保险基金增强基金统筹共济能力；完善生育保险监测指标；增强风险防范意识和制度保障能力；合理引导预期；根据生育保险支出需求建立费率动态调整机制，实现制度可持续发展。
关于这两项社保合并，朋友们怎么看呢？
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